Fortbildung: Innerbetriebliche Mediation

Interaktive Reflektion des Konfliktmanagements im Betrieb
Konflikte durch Mediation frühzeitig erkennen und erfolgreich lösen – ist das durch einen innerbetrieblichen
Mediator möglich? Gemeinsam stellen wir uns den Fragen:
Ist innerbetriebliche Mediation umsetzbar?
Was sind Möglichkeiten für innerbetriebliche Mediation?
Wo liegen die Chancen für das innerbetriebliche Konfliktmanagement?
Was sind die Hemmnisse für innebetriebliche Konfliktvermittlung?
Ziel des Workshops:
Definition der Rolle des Mediators in verschiedenen Positionen im Betrieb
Diskussion über die Umsetzbarkeit der Prinzipien und Spielregeln für Konfliktvermitler im eigenen Unternehmen
Reflektion der Möglichkeiten und Alternativen für innerbetriebliche Mediation
Erarbeiten von Lösungswegen und Möglichkeiten für Mediation im Unternehmen
Kritische Auseinandersetzung: Mediation oder doch Klärungshilfe?
Adressaten: Der interaktive Workshop richtet sich an Konfliktvermittler, Mediatorinnen und Mediatoren.
Voraussetzung: Grundkenntnisse der Konfliktvermittlung oder Ausbildung zum Mediator. Aktive Teilnahme an der Reflektion und Diskussion sowie der Generierung von Lösungen.
Dauer: 2 Tage zu 20 UE – Freitag und Samstag, jeweils von 9:00 bis 18:00 Uhr
Ort: LOG-IN Neumünster

Teilnehmerzahl: Mindestens 5 bis maximal 12 Teilnehmer

Investition je Teilnehmer:
280,- €. Wir akzeptieren die Bildungsprämie. Informieren Sie sich u?ber die Möglichkeit einer Förderung in Höhe von 50% der Seminargebühr. Im oben genannten Preis enthalten sind die Kosten für den Seminarraum und für Erfrischungsgetränke während des Seminars sowie Seminarunterlagen plus ein Teilnahmezertifikat.

Förderung:
Die Bildungsprämie wird aus Mitteln des Bundesministeriums fu?r Bildung und Forschung und aus dem Europäischen Sozialfonds der Europäischen Union gefördert. www.bildungspraemie.info